就職>ところであなたの年収って誰が決めていると思いますか?

さて、いきなりですが、あなたの年収はいくらですか?

なんて、すいません冗談です。本題ですが、あなたの年収で誰が決めているかご存知です
か?

直属の上司ですか?それとも社長ですか?

実は、両方違うんですよ。あなたの年収っていうのは、あなた自身が決めてるんです。

そんなはずはない!なんて思う方もいるかもしれませんが、自分の年収を自分以外の誰か
に決めてもらうという考え方はいいとは思いません。

普通、サラリーマンをしていると、どうしても自分の年収は会社に決めてもらっていると
錯覚してしまいます。でも、それは結局会社に飼いならされてしまっているも同然なんで
す。

なので、500万なら500万、800万なら800万、1000万なら1000万と自分の年収は自分でしっ
かりと決めるべきです。

まあ、そんなの言ったもん勝ちじゃないかと思う人もいると思いますが、決してそうでは
ないです。

ただ、この段階では、金額はあなたの言い値でしかなく、もしその値で雇う場合こうゆう
事をやってもらうと買い手(採用者)は要求してくると思います。

その要求に対して、そんなの自分じゃ無理だ。できないなんて思ったら、その時点でアウ
トです。あなたの値段を大きく値崩れして、買い叩かれてしまいます。

もちろん、一般的には、そのような年俸交渉が誰でもできるわけじゃないですが、システ
ムとしては、そうゆう形でそれぞれの価値(年収)が決まっているんです。

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